Renseignez ce que le candidat a déclaré : titres, employeurs, dates. Nous contrôlons chaque point à la source et vous remettons un rapport daté. La vérification démarre après la signature de son consentement.
Ses coordonnées nous servent à le contacter pour le consentement. Sans elles, nous repasserons par vous, ce qui rallonge le délai.
Nous sollicitons son consentement écrit avant tout contrôle. Tant qu'il n'a pas signé, aucune démarche n'est engagée auprès des établissements ou des employeurs cités.
S'il refuse de signer, nous vous en informons et le dossier est clos. Aucune vérification n'est réalisée et la prestation n'est pas facturée.
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